近日，盐城市大丰区人社局、经济开发区，跨越近2000公里，来到贵州省开展招聘活动，商谈劳务协作基地建设，拓宽了当地劳动力转移就业渠道，也为大丰区企业用工招引搭建了平台。
最新数据显示，截止7月底，今年区人社局累计组织开展各类招聘活动34场次，通过线上线下招聘，帮助463家企业发布招聘职数1.71万个，帮助服务企业为它们新增录用职工1.73万人次。
100余岗位！招1300余人！
7月30日，2022大丰-罗甸“山海相连、真情送岗”就业招聘会现场人山人海，盐城大丰阿特斯阳光电力科技有限公司、江苏博敏电子有限公司、江苏森威精锻有限公司、双一科技盐城有限公司、川岛汽车部件江苏有限公司等21家大丰企业在贵州省罗甸县开展专场招聘活动。
在招聘会现场，记者看到，各招聘企业展台前都设有岗位信息展示栏，通过发放宣传手册、摆放宣传展板、拉横幅、现场咨询等方式，为求职者解答入职条件、工资待遇、企业福利保障等基本情况，让广大求职者可以方便快捷地找到适合自己的工作。
据了解，我区21家企业为罗甸当地求职者提供就业岗位100余个、招聘人数1300余人，涉及工业、制造业等多个行业，岗位涵盖销售、保安、家政、文员、普工等工种。
该招聘活动由我区人社局、大丰经济开发区和罗甸县人社局联合举办，旨在进一步落实深化大丰、罗甸两地劳务协作对接、合作，助力当地劳动力转移就业，也为我区企业招工提供便利。
劳务协作深入推进
除了招聘活动，7月29日下午，区人社局和罗甸县人社局共同举办大丰-罗甸深化劳务协作工作座谈会，区人社局局长张强带领区劳动就业管理处、开发区人力资源中心，与罗甸县人社部门、就业部门负责人等商讨交流长期劳务协作、岗位和人力资源信息互通、互设劳务协作工作站、来丰务工人员权益保障等事宜。
8月1日、2日，区人社局赴贵州省荔波县、惠水县与当地人社局、就业局就建立劳务工作站、劳务合作方式、以文化交流助力用工招聘等达成意向。
此外，区人社局还与贵州省安顺市西秀区建立地区间劳务协作联盟，通过设立招工服务站、共建劳务合作基地等形式，“点对点”引进外来劳动力。
近420家企业注册“云智聘”
千方百计服务企业，全力保障市场用工。区人社局强化规上企业和重点企业用工常态化服务，开发了规上企业用工情况调查微信小程序，每个月对“四上”企业用工情况进行调查，动态了解企业在疫情下最新用工清单。深入开展“百名党员服务百企”活动，强化人社专员服务要求，完善“一对一”联系服务机制，为企业提供员工招聘、人才引进、疫情防控、政策落实等服务。
区人社局正全力推广“云智聘”小程序、“江苏智慧就业云平台”等服务平台，力争规上企业全覆盖，让更多求职者知晓线上求职平台。截至目前，大丰已经有420家左右企业注册“云智聘”小程序，有就业需求的可以扫码注册求职。
此外，今年以来，按照“专场化、特色化、小规模、多频次”的方式，区人社局组织了“直播带岗云互动”等特色招聘活动。
下一步
大丰区人社局将继续拓宽企业招工引才渠道，重点围绕长三角一体化产业发展基地企业发展需要，通过赴外招聘、委托代招、远程招聘等方式，深度推进劳务协作机制，提高人力资源引进精准度；今年还将组织开展线下招聘会50场次以上；常态开展线上招聘活动，定期开展云聘直播活动，确保线上招聘不打烊；同时鼓励各类人力资源服务机构、劳务经纪人、代理人等“以工引工、组团来丰”，积极为我区企业输送人力资源；优选一批与我区产业发展相匹配的高校，积极开展校地、校企人才合作，引培企业紧缺技能人才。
跨越近2000公里的奔赴，拓宽西部劳动力转移就业渠道，缓解盐城市大丰区企业“招工难”，稳就业、促用工，大丰区人社局将持续发力！
（来源：大丰区融媒体中心 编辑/赵恩婕）
