宿迁发布2022年度市属国资系统履行社会责任情况报告

　　11月25日上午，2022年度宿迁市属国资系统履行社会责任情况报告发布。今年以来，宿迁市国资委以深化国资国企改革为抓手，持续加快国有经济布局优化和结构调整，不断推动国有资本和国有企业做强做优做大，有力践行国资国企担当，助推经济社会高质量发展。

　　截至10月末，5家市属国企（不含洋河股份）资产总额1212.37亿元、所有者权益502.96亿元，较年初分别增长13.9%、6.85%；实现营收37.03亿元、利润总额5.24亿元、缴纳税费2.97亿元，同比分别增长34.02%、5.22%和0.96%，今年以来累计盘活低效无效资产18亿元，清理“僵尸企业”10家，置换低效股权1家，对14家企业提升产权层级，4家子企业实现扭亏为盈；贯彻落实国有资产集中统一监管要求，完成市级25户企业优化重组。近三年在融资余额年均增长9.12%的情况下，利息实现历史性逐年下降。

　　截至目前，宿迁全市国资系统已完成市国企改革行动方案确定的111项改革任务，形成国企改革典型案例18项。在市属国企全面启动“宽带薪酬”分配制度改革，逐步推广“超额利润分享”机制；出资12亿元组建市港口集团；支持市属国企在汽车产业、环保产业、粮食产业等领域布局迈上新台阶。

　　今年以来，持续加大上海路改造、南水北调宿迁市尾水导流等31项基础设施与民生领域重点工程建设，完成投资约64亿元，不断提升城市能级。与省国资委共同举办首届省市国企合作项目推介会，现场签约环保、基建、金融等领域项目9个。1-10月份，市属国有企业累计为435户服务业小微企业和个体工商户减免租金2288.1万元，全市国有企业累计为1817户服务业小微企业和个体工商户减免租金5618.14万元。支持市属国企在公墓统一运营、保障房和中小学校建设、公共交通服务升级、污水处理、旅游惠民等民生领域加大投入力度，主动扛起国资担当。

　　将如何进一步为宿迁“四化”同步集成改革示范区建设贡献国资力量？宿迁市国资委党委委员、副主任胡鹏表示，宿迁市国资委将积极把党的二十大精神转化为干事创业的强大动力，加快推动国资国企高质量发展，持续为“四化”同步集成改革示范区建设贡献国资力量。确保市属国企实现主营业务收入同比增长15%以上，利润总额同比增长12%以上，完成31项重点工程和民生实事项目年度任务。在全面完成改革任务的基础上，进一步开展“回头看”，补短板强弱项。加快构建国资监管大格局，积极推动县区理顺国资监管体制，健全功能区国企委托监管机制。持续加快对港口、旅游、农业、人才等领域资源整合，打通市各县区国企与市属国企资源整合通道，促进全市国资国企融合发展。

　　（来源：江苏广电宿迁中心站/徐徐 王振捷 编辑/张泉泉）