全省“一等奖”背后，宿迁交通的“争先进位”路

　　1月12日，全省交通运输工作会议在南京召开，宿迁市交通运输局再次荣获全省交通运输综合考核工作一等奖，宿迁市交通运输局党委书记、局长，市地方铁路办主任刘飞围绕“重大交通项目建设”主题作经验交流发言。

　　众所周知，宿迁地处苏北腹地，交通区位不占优势，经济对交通发展的“支撑力”也相对薄弱。那么，宿迁交通为何能“后发制人”，跑进全省前列，继2022年度后，再次获得全省交通运输综合考核工作一等奖？

　　全省一等奖的背后，是宿迁交通独有的争先进位路！

　　项目建设提质效 攻坚克难的跨越“赶超”路

　　连宿高速一期、迎宾大道二期、北京路等39个项目相继建成投用；宿连航道、盐洛高速宿泗段等工程加快推进；备受全市人民期盼的潍宿高铁、云帆大道特大桥正式开工建设；连宿高速一期、宿连航道一期和北京路、迎宾大道二期快速化改造等4个项目获评2022年度省级平安百年品质工程创建示范项目。

　　在2022年完成项目投资142.36亿元创下新高的基础上，2023年，宿迁交通再攀历史高峰：70个交通重点工程全面推进，全年累计完成投资166.58亿元、同比增长17%。2023年，是宿迁交通连续第二年实施“项目建设攻坚年”。 

　　交通发展，项目为首。自2022年以来，宿迁交通运输系统上下持续树牢“做好项目才有未来、做好项目才有出路”的交通项目推进工作理念，始终锚定项目高标准快速推进目标，坚持一个项目、一名领导、一个班子、一套方案、一抓到底的“五个一”项目推进机制，全力以赴推进项目建设，交通大项目建设速度一增再增，建设质量一提再提，形成了以“国优为引领、省优为主导、市优全覆盖”的品质工程创建体系，交通重大项目投资拉动作用充分发挥，拉起了宿迁综合大交通框架，也“拉”起了宿迁交通争先进位路的“骨架”。 

　　改革创新激活力 敢闯敢试的率先引领路   

　　在全省率先推进铁路沿线环境综合治理“科技兴安”建设，填补省内空白。

　　成功创建“中国快递示范城市”“江苏省公交优先示范城市”，宿豫区创成“四好农村路”全国示范县，沭阳、泗阳、泗洪三县均创成省级城乡客运一体化达标县、省级农村物流达标县。

　　大件运输许可“信用+承诺+批量”审批新模式等5个案例获评省级或全国优秀案例……继2022年船舶辅助导航、非法营运智能整治等6项创新试点经验在全省推广，2023年，宿迁市交通运输局承接的省、市重点改革事项以及自我谋划的60项改革创新事项落地见效，“信易+”场景等7项改革经验创新做法获全国或全省推广，省交通运输厅先后9次在宿迁召开现场会推广宿迁经验。

　　创新驱动高质量。近年来，宿迁交通敢于走前人没有走过的路，敢于创前人没有创过的业，始终大力弘扬“四敢”精神，在“没有先例”的领域探索成功案例，在“没有示范”的地方打造新的样板，在“没有经验”的方面积累先行经验，牵头深化交通行业管理体制机制、工程建设、行业治理、运输服务等领域改革，努力以宿迁交通的先行先试，在货车司机党建、农村公路发展、公交示范创建、交通“信易+”等领域优势明显，为全省交通发展探路。交通改革创新形成试点引领的示范效应，向改革要红利、以创新求突破，改革创新成为宿迁交通鲜明特质。

　　服务提优惠民生 精益求精的提档转型升级路   

　　2023年，随着全年40项执法服务事项的落细落实，宿迁交通服务在2022年的基础上，再次转型升级，从执法理念到服务方式都焕然一新。

　　联动监管提力度。联合公安部门深化道路交通安全共同治理，加强与高速交通执法区域协作，2023年，全市累计查处各类“黑车”970辆次，查处超限车辆2215辆（其中“百吨王”245辆）；普通国省干线公路超限率控制在0.01%，较去年同期下降0.07个百分点，低于0.3%的省控指标；全市驾培经营主体整合率达73%。

　　标准建设提深度。编制《宿迁市交通综合执法站点规划》《宿迁市交通综合执法基层站点标准化建设三年行动方案（2023—2025年）》，全面完成8个站点标准化建设，集中开展京杭运河S湾船舶维修专项整治行动，9户非法船舶维修业户共21艘非法维修船舶完成拆解，船舶应急维修中心已于2023年11月28日开工建设，为民服务实事项目得到有效实施。

　　柔性执法提温度。出台交通柔性执法实施方案，明确73个柔性执法（免予处罚）事项，较2022年增加32项，让交通执法既有力度又有温度。智慧建设提精度。构建智慧交通体系，实现“一体化+指挥执法+信用监管”新模式，提升交通运输执法和服务效能。市场主体活力和社会创造力持续激发，交通运输领域法治化营商环境持续优化，道路运输领域事故率持续下降，全市交通运输安全生产形势持续稳定，人民满意度持续提升。宿迁交通在为民服务中站稳脚跟，人民交通为人民的形象“跃然纸上”。 

　　党建深度融合 始终如一的强根铸魂领航路 

　　2023年，是宿迁交通的“党建融合示范年”。

　　聚焦“四化”同步抓融合，这一年，党建进一步“融进”了新业态——将“货车司机党建示范提质行动”列为局党委书记基层党建“书记项目”，在全市“百名书记晒项目”活动中首家展示。创新实施“引聚带”工作法，被省交通运输厅在全省发文推广，得到了中组部调研组、交通运输部、市委组织部的充分肯定。

　　建成主城区货车司机党群服务中心（政务服务站），探索“一方引导、两地培养、三类公示”的货车司机党员发展办法。联合市慈善总会建立“关爱基金”，初期筹集120余万元并健全使用管理办法。提出的“五类关爱”被省交通运输厅采用推广，承办全省货车司机网约车司机群体集中关爱月启动仪式。

　　聚焦作风建设抓融合，这一年，党建进一步“融进”了作风建设——先后开展“躺混”“吃空饷”、违规旅游、违规吃喝、违规操办“升学宴”、违规经商办企业、清网等多个专项行动，深入开展“不担当问题”大检视。

　　聚焦人才培养抓融合，这一年，党建进一步“融进”了队伍建设——完善“1+N”干部管理和绩效考核评价体系，制定《市直交通运输系统干部管理实施意见》，配套出台8个办法，形成“1+8”干部教育管理基础制度框架体系。持续建设干部大讲坛、青年沙龙、廉政课堂、道德讲堂、书香交通读书会五个课堂，年均组织课堂30余场。组织党员冬训、党务干部、交通新锐、新入职员工等系列培训。1名同志荣获“宿迁市劳动模范”荣誉称号、2名同志荣获“宿迁市五一劳动奖章”荣誉称号；评选首届交通工匠2名、劳模6名、最美水运建设者12名，干部职工干事创业激情更加提振。

　　2023年，宿迁交通党建融合开创了凝心铸魂的崭新局面，全年聚焦“八大融合”，争创“八个示范”，全面实施30项重点党建任务，深入开展“到一线去”专项行动，持续深化党建品牌创建，打造了一批有价值、有份量、立得住、叫得响的党建示范亮点和典型经验，在2022年19个党建品牌“叫响”后，又打造5个党建品牌，并培树示范党支部、党员先锋队、党员示范岗，争先进位路上党旗始终高扬。

　　交通发展，党建为魂。宿迁市交通运输局不断深入践行新时代党的建设总要求，努力完善党建工作理念、创新党建工作方式、丰富党建工作载体，着力推动党建与中心工作融合，以更强意识、更实举措、更大作为，奋力推动全系统作风建设提优、廉政建设提质、基层党建提效，努力为交通强市建设提供坚强政治保证，推动宿迁交通一路向阳，永不迷航。 

　　每一条路，都通向远方。一次荣获一等奖，可能有偶然的成分。蝉联，则必然是实力与精神的彰显。“成绩代表过去，荣誉激励未来。2024年，宿迁交通将聚焦‘四化’同步集成改革和交通运输现代化示范区建设，围绕‘十个交通’建设目标，深化‘四个年’活动，推动交通运输工作再上新台阶、再创新辉煌，为奋力谱写‘强富美高’新宿迁现代化建设新篇章当好开路先锋，为全省交通运输现代化示范区建设多作宿迁贡献！”宿迁市交通运输局党委书记、局长、市地方铁路办主任刘飞说。踔厉奋发担使命，决战决胜争先进。2024年，宿迁交通争先进位再向前，在推动全市高质量发展中扛起重担挑起大梁！

　　（来源：江苏广电宿迁中心站/徐徐 王振捷 通讯员/宿迁交通  编辑/俞思琼）